Más allá de la teoría: El Ciclo de Vida del Dato y cómo garantizar el cumplimiento LOPD en 4 pasos

Proteger los datos personales no es una tarea puntual, es un proceso continuo. Descubre las 4 fases críticas por las que pasa la información en tu empresa y cómo blindar cada una. En mi experiencia como consultor de protección de datos, me encuentro a menudo con empresas que ven la LOPD (y el RGPD) como […]
Ley 9/2025 de Movilidad Sostenible: qué cambia para la ciudadanía, qué cambia para las empresas y por qué conviene anticiparse

La Ley 9/2025 de Movilidad Sostenible entró en vigor el 5 de diciembre de 2025 y marcará un antes y un después en cómo se desplazan ciudadanos y empresas. No es una normativa sectorial: define un nuevo marco de obligaciones, oportunidades y costes que conviene anticipar. El 4 de diciembre de 2025 se ha publicado […]
Cómo prepararse para las nuevas campañas de la Inspección de Trabajo 2025–2027

El nuevo Plan 2025–2027 de la Inspección de Trabajo marca una etapa de mayor control y menos margen para el descuido. Contratos, jornada, igualdad, teletrabajo o IA: todo será revisado con más detalle. Este checklist le ayudará a saber si su empresa está preparada. Durante el mes de septiembre se hizo público el Plan Estratégico de […]
La nueva Ley de Movilidad Sostenible obliga a las empresas a replantear cómo se desplazan sus equipos

La nueva Ley 9/2025 no solo modifica cómo se organizan las ciudades: introduce cambios directos en la forma en que las empresas gestionan los desplazamientos de sus equipos. Desde los planes de movilidad al trabajo hasta la accesibilidad y la sostenibilidad, la norma obliga a revisar prácticas internas que hasta ahora se daban por sentadas. […]
¿Cómo imputar fiscalmente las provisiones por despido en el Impuesto sobre Sociedades?

Las indemnizaciones por despido improcedente tienen su propia lógica fiscal, y la DGT ha confirmado cómo deben imputarse cuando el acuerdo definitivo se firma en un ejercicio posterior. La respuesta influye directamente en cierres anuales y revisiones inspectoras. A veces los despidos generan más dudas contables y fiscales que el propio conflicto laboral. Esto ocurre […]
Cómo regularizar correctamente las retenciones de IRPF en el último trimestre del año

El último trimestre del año trae consigo una regla especial en la regularización de las retenciones de IRPF. Aunque durante el resto del año existe cierta flexibilidad, de octubre a diciembre todo cambia. Esta circular resume qué debe revisar la empresa. Con el cierre del ejercicio fiscal se acumulan tareas, cálculos y revisiones, y entre […]
Excluir a un socio por no inscribirlo en el libro registro puede costar la nulidad de la Junta

Durante años el libro de socios ha vivido en un discreto segundo plano, pero una reciente sentencia del Tribunal Supremo ha demostrado que su contenido puede ser la diferencia entre una Junta válida y una nulidad con consecuencias importantes. En sociedades con cambios accionariales frecuentes, confiar ciegamente en un libro de socios desactualizado es jugar […]
Próximos cambios en los límites para cuentas abreviadas y auditoría que aliviarán la carga de muchas pymes

La nueva normativa sobre criterios de tamaño empresarial llega tarde respecto a Europa, pero con un impacto muy concreto: más empresas entran en el “club” de las pequeñas a efectos de información financiera y salen del perímetro de la auditoría obligatoria. El Gobierno ha puesto en marcha un cambio importante que afecta directamente a cómo […]
El Supremo aclara cuándo un autónomo con ingresos bajos debe darse de alta en RETA

El Tribunal Supremo vuelve a ordenar un debate que afecta a miles de autónomos y pensionistas con ingresos reducidos. En una reciente sentencia, aclara cómo se valora la habitualidad y cuándo un ingreso inferior al Salario Mínimo Interprofesional (SMI) exime realmente del alta. En ocasiones, las normas parecen avanzarse en silencio, sin estridencias, hasta que […]
El Gobierno endurece el contrato formativo para garantizar formación real y protección laboral

Si en tu organización hay personas con contratos formativos o estás pensando en incorporarlas en 2026, te interesa conocer el nuevo marco: qué cambia, qué se mantiene y qué prácticas conviene revisar desde ya. Te lo explicamos… Le informamos que el 17 de diciembre de 2025 entra en vigor el Real Decreto 1065/2025, de 26 […]